1) Официальное название: Стелленбос (с 16 сезона),
Васку да Гама Кт (с 9 по 15 сезоны) и Икапа Спортинг (с 1 по 8 сезоны).
2) На ПЕФЛе: с 1 сезона.
3) Менеджер: Westlv.
4) Номинал: 231,5М.
5) Школа: очень слабая.
6) Трофеи(9): международные - 2; ЮАР - 7; победитель Кубка Чемпионов ЗА - 19 сезон; победитель Кубка Конфедерации ЗА - 14 сезон; Чемпион ЮАР - 16, 19 сезоны; победитель кубка ЮАР - 16, 17 сезоны; победитель суперкубка ЮАР - 12, 17, 18 сезоны.
7)Вероятность победы в 19 сезоне: 66%.
8)Голов за матч забивает в 19 сезоне: 1,44
9)Голов за матч пропускает в 19 сезоне: 0,5!
Стратегия для Стелленбоса, Артему. Конец 22 сезона.
Привет. Немного своих мыслей по твоему клубу. Средний возраст команды примерно 29 лет. Номинал 190М. Зарплаты. Основа команды на которых можно рассчитывать в следующем сезоне - 18 игроков (Омони, Ончо, Тамарза, Баптист, Увадия, Мбекиле, Бапо, Маханья, Идову, Нура, Тукам, Ихеаначо, Мотсоги, Мзизи, Леббиххи, Оха, Фабброн, Хамди). Остальные это баланс который ничего не стоит. Таких 9 игроков, суммарно их зарплата 3480, из них только вратаря можно оставить, от остальных избавиться. Не понимаю зачем игроки с суммой скиллов 50-60-70, нападающий со скоростью 1! Продать их невозможно, зачем им занимать место в составе?! От него можно избавляться, возможно только сохранять для числа. Они слишком малы в скиллах и даже если их заигрывать продать их за вменяемые деньги не возможно! Зарплата основных игроков - 228.000 в ИД. Какая зарплата у персонала ? Если ты говорил 261.000, то суммарно на персонал уходит 30.000, то на мой взгляд это многовато. У меня сейчас персонал получает 15.600, из них 2 скаута молодежи суммарно 11.200. Таким образом остальные 5 тренеров - всего 4.400. Так как они бывшие мои игроки и просили минимальную зарплату. На сколько я помню у тебя был один скаут молодежи с зарплатой около 12.000. Его я думаю нужно оставить, по остальным нужно смотреть, возможно кого то уволить или не продлевать сейчас, а в момент старения, когда будет большой выбор тренеров подобрать необходимые для твоей команды. Если ты в школу не вкладываешь то нужно только два тренера(для организации трех групп тренеровок) и лучше на мячики - организация атаки или обороны(стандарты атаки или обороны), если же будем развивать школу то там должны быть игроки чтобы нанимать тренеров на необходимые скиллы. Таким образом на мой взгляд оптимально зарплата в клуб твоего уровня не должна превышать спонсорские контракты - т.е. 250.000 в ИД. К этому нужно стремиться. Чтобы уходить в ноль.
Это вполне боеспособный коллектив. С ним можно бороться на двух фронтах (чемпионат и международки, кубок второстепенен) с минимальными целями в чемпионате 5 место и выше (призовые по итогу 5М и больше) и выход из группы КК или КЧ (призовые по итогу 5М и больше). Что кстати Борода в этом сезоне и доказал - по итогу занял 4 место и вышел из группы КК. Стадион минимально за сезон должен приносить 2М минимум ( у меня в этом сезоне почти 3,5М). У тебя не слишком большая арена - 14.000, нужно подобрать процент на который будет приходить максимальное число зрителей и максимальная отдача от билетов. У меня для Блэк Леопардов 50%. У тебя на такой уровень возможно будет аншлаг, поэтому нужно подбирать повышая понемногу. Можно спросить у предыдущих менеджеров, может они подскажут оптимальный процент.
Итого доходные минимальные статьи - призовые 5М(чемпионат), 5М(международки), 2М(стадион), 21М спонсоры (в этом сезоне по моим прикидкам не должны у тебя упасть сильно, уйдет спонсор за 2 место, придет за 4место, однако мы подросли в рейтинге чемпионатов на 1 строчку, поэтому максимально проседание на 5тыс. в ИД т.е. 245 - 250.000 в ИД - умножаем на 84МД - доход от 20,5М до 21М. Суммарный минимальный доход - 33М. Расходы на данный момент 261.000 - т.е. примерно 22М. Если сократишь ведомость до 250 то расходы будут равны 21М.
Доходы от продажи игроков сомнительные. Если ты продашь например Оха (ему будет 29 лет) - максимальная его цена не больше номинала - 3М и то вряд ли удастся, погоды тебе не сделает. А купить ему на замену нужно потратить значительно больше средств, если конечно не брать опять глубоких пенсионеров и не превращая команду в дом-престарелых, которые и не растут и не продашь! Встает вопрос где брать молодежь! Существует три способа на мой взгляд: 1)школа - т.к. у тебя сейчас слабая (3/3, т.е. самая низкая в этой категории) то вкладывать чтобы там появились более менее хорошие игроки нужно и не слишком мало, чтобы поднять уровень школы до средней и не слишком много(хотя и 10М это приличные деньги)(Нужно узнать какое место по пути вложения займет команде если вложить 10М и какие ориентировочно школьники придут). По процентам легче посмотреть будущих школяров. На мой взгляд оптимально вложить 50% от спонсоров - т.е. 10,5М. При этом у тебя придет либо два игрока
Лучший вариант:
В случае 15 лет 101 и 35
В случае 16 лет 104 и 38
В случае 17 лет 107 и 41
В случае 18 лет 110 и 44 В случае 19 лет 113 и 47
Худший вариант:
В случае 15 лет 73 и 73
В случае 16 лет 76 и 76
В случае 17 лет 79 и 79
В случае 18 лет 82 и 82 В случае 19 лет 85 и 85
Оптимально чтобы пришли максимального возраста и чтобы повезло с лучшим вариантом. У меня если глянешь мой состав большинство игроков пришли на 50% от вложений в школе, только в последние два сезона я иду по пути вложения. А так на проценты пришли - Мбо, Маботя, Ндавонде, Мугади, Мзава, Капинга, Тхутлва, Мчави, да в общем 13 игроков из текущего состава. Они конечно не сразу такими стали, но они растут и на это приятно смотреть, они не жрут такую большую зарплату как основа, тоже экономия для фонда заработной платы и они не пенсионеры, к тому же любого из них можно продать как минимум за номинал, а то и за два или три номинала, если понадобятся средства. 2)Скауты молодежи. Его прежде всего нужно иметь. У тебя по-моему есть один. Во вторых тут зависит от удачи и сейчас, когда скауты молодежи чуть ли не в каждой 2-3 команде найти стоящий вариант для твоей команды будет проблематично. У меня два скаута нашли за три сезона на данный момент три стоящих игрока - Абрахамс, он сейчас в команде, К.Булл(продан в Марицбург за 5М) и Матсимби сидит в школе и будет выписан после этого кача. Он тоже пойдет в состав, пока в дубль, но постепенно дорастет и до основы на смену Рамавэйлу и Нирьендо. Так что в этом варианте трудно прогнозировать находки, но они возможны. Можно конечно всякое дерьмо брать в школу, которая у тебя сейчас тоже дерьмовая по уровню (слабая) и растить таких калек там тоже не имеет смысла, а продавать тоже вряд ли кто купит. Поэтому вновь возвращаемся к школе - её уровень нужно поднять до средней минимум. 3)покупка молодых и перспективных на трансфере, на продажу и на вырост для себя. У тебя с учетом призовых за чемпионат на старте сезона будет порядка 19,5М. Оптимально необходимо мониторить рынок, искать молодых игроков 17-21 лет со скиллами на мой взгляд не ниже 80, и без крупных провалов в профильных скиллах. Оптимально по 5М на покупку, с возможностью использовать игрока как дублера в своей команде на заменах или в матчах кубка или при травмах. Возможно и отдавать в аренду. С возможной последующей перепродажей в другой клуб через сезон или пару сезонов с наваром или постепенным входом в основной состав твоей команды. Таким образом можно купить 4 игрока по 5М за те средства которые у тебя есть. Но необходимое условие твое время, силы и желание. Так как такие игроков не очень много на рынке, за них идет настоящая борьба и нужно уметь разглядеть жемчужину в куче трансферов. Короче нужно быть "барыгой".
Что мы имеем по итогу, на мой взгляд я бы выбрал золотую середину: вложил бы в школу 10,5М, довел её до уровня средней в следующем сезоне, шел бы по пути процентов (50%+) и получил двух школьников - надеюсь одного стоящего, второго для прокачки в школе, параллельно искал бы скаутом стоящих будущих школьников, и купил парочку молодых на рынке по 5М для дубля и глубины состава, сохранил в этом сезоне основной состав 22 сезона. Избавился от баласта игроков, перетряхнул тренеров, сократив зарплатную ведомость. При этом по итогу сезона на балансе у меня было бы примерно 12М, возможно больше, перспективный школьник и средняя школа, два молодых игрока в дубле (для последующей перепродаже или для будущей основы) может кого-то найдет скаут.Итог 3-4 молодых игрока и круговорот омоложения команды стартовал.
Возможен конечно путь здесь и сейчас, можно купить на 20М отличных пенсионеров(30+) или предпенсионеров (27-29 лет), но он приведет к состоянию Сандаунса, когда команду с номиналом 140М и средним возрастом 31 год ни кто не хочет брать в свободных!!! Стелленбос сейчас тоже находится на пороге среднего возроста почти 29 лет и если сейчас не принять меры он уйдет из топ-уровня в середняки как Морока Свалловс (когда то 6 кратный чемпион ЮАР!, а сейчас номинал 65М и 12 место в чемпионате). Кстати Зуко сейчас стал больше вкладывать в школу, поднял её уже до средней и у него думаю скоро появятся молодые перспективные игроки (Маханя например).
Решать тебе конечно, это игра, но при перестройке клуба поддержка от президента обеспечена.
Мои тренера неплохо подросли, суммарно на 9%... плюс скаут на 2%. В прошлом году тренеры примерно на столько же и выросли...
Персонал:
1 Кристиан Скотхейм (55 года, 24%) - Удары 14%, Дальние удары 4%, Игра в пас 4%, Работоспособность 1%, Мощь 1%.
2 Роберт Нгамби (34 года, 1%) - скорость 1%(+1) - Хочет сменить профессиональную направленость.
3 Шибусисо Дламини (40 лет, 10%) - Выбор позиции 10%(+3).
4 Ноно Лубанзадио (40 лет, 17%) - Работоспособность 6%, Мощь 7%(+3), Скорость 4%.
5 Мулондо Сикхвивхилу (40 лет, 19%) - Реакция 4%, Игра головой 7%(+2), Игра руками 7%, Стандартные положения (оборона) 1%.
6 Ахмед Торки (38 лет, 21%) - поиск молодежи 21%(+2).